第335章 钱，其实是周总一个人赚的
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负责工人培训的曹工在角落默默地吃，一桌人抱怨了半天，他连头都没怎么抬过，只管夹菜、喝汤。
老丁说到兴头上，转头看了一眼角落里一直没吭声的曹工：“老曹，你怎么不说话？你们培训部门拿的系数也不高吧？”
曹工放下筷子，把嘴里的菜咽下去，拿起桌上的纸巾擦了擦手，才开口：“你们有什么可难受的？”
老薛夹菜的手停在半空：“这话什么意思？”
“这个钱，实际上是周总一个人赚的。”曹工说，“你们觉得自己辛苦，觉得管理层的贡献大，但在周总眼里，一线工人跟我们其实没什么区别——都只是干活的。”
老薛把筷子搁在碗沿上：“话不能这么说吧？没有我们管理层，周总能直接管工人？”
曹工看了他一眼：“人事部门的政策解读，你没细看吧？”
“看了。”老薛说，“不就是个方案吗？”
“方案里有一段，讲的是管理岗工资对标。”曹工说，“我们厂管理部门的工资，在经开区同类型企业里，是偏高的。”
老薛不说话了。
小赵在旁边补了一句：“是的，我了解对比过，周边工厂的中层管理岗，比我们都要低了近两成，而且他们的五险一金，都是按最低标准发放的。”
曹工重新拿起筷子，夹了一颗花生米，嚼完，放下筷子，看着老薛：“周总对我们挺好的，只是对一线工人更好而已，他自己是一线工人出身，感同身受罢了。”
老薛被他这几句话堵得说不出话来。
曹工又看了他一眼：“你说没有管理层周总管不了工人，那我问你——你真觉得我们技术科的人员素质，会比隔壁几家厂高吗？”
老薛张了张嘴，没说出话。
隔壁那几家厂的技术科，他也不是不认识。
开飞金属毕竟是新厂，并没有什么技术沉淀，技术科日常能做的事，基本就是复制粘贴周开飞本人设计的工艺流程，最多就是在工艺量产时，进行些许改进。
论学历、论资历、论专业能力，他们厂的技术科，确实不如那些开了十几年的老厂。
他们能拿比隔壁高的工资，是因为开飞金属的利润高，是因为周开飞舍得分钱。
这个账被挑明后，剩下的只有沉默。
曹工说完那些话，又低下头去夹菜了，像是刚才那一番话跟他没什么关系。
老薛只能端起面前的杯子喝了口茶，杯子放下来的时候，表情变了，抱怨的话说不出口了。
但他心里还是有些不平——道理是道理，可每个月拿到手里的钱比一线操作工少，那种落差是实实在在的。
老丁在旁边听了半天，这时候开口了：“老曹，你倒是看得开。”
“我不是看得开。”曹工说，“我自己心里是什么料，心里有数，现在拿的工资，已经是托了周总的福了。”
“你这么说，倒是没毛病，真跳槽了，出去找不到这么好的工作了。”老丁感慨了一句。
孙放下了筷子，给自己倒了杯茶，喝了一口：“周总自己也是一线干出来的，他知道谁辛苦。”
没人再说话了。
曹工端着那杯茶，目光落在窗外，冬夜的光景，路灯的光照在地上，泛着一层冷白的光，像一层薄霜。
他想起自己刚进厂那会儿，还只有一厂，就几十号工人，工人们蹲在车间门口吃饭，周开飞也经常蹲在那边，抽着烟，说着一样的笑话。
大家那时候还不怕他，一盒烟，转手就分光了。
---
至于那两亿分红，能拿到的人就寥寥无几了。
当初设立的15%期权池，经过一年半的考核期，实际有资格拿到期权的人，一个手掌就数得过来，实在找不出几个有重大贡献的人物。
李建华作为二厂厂长，拿走了期权池里的0.5%；其余几位核心骨干，合起来分走了另外0.5%。剩下的14%期权池，仍然趴在账上，等待着有缘人。
比例听起来不大，但乘以两亿的基数，绝对值相当可观。
扣完20%的分红个税之后，周开飞持股94%，到手一亿五千零四十万。
唐晓雨持有3%的股份，到手四百八十万。
林果持有1%，到手一百六十万。
丁会计和李建华各持有0.5%，到手八十万。
……
周二中午，一亿五千万打到了周开飞个人账户上。
公司开户行的林行长听到这个消息的时候，正在办公室看四季度报表，手指在鼠标上停了几秒，然后靠回椅背上，长长地吐了口气。
旁边分管信贷的副行长也在，看他这个表情，问了一句：“怎么了？”
“开飞金属账户上的现金，总算降下来了。”林行长说，“一亿六千万，从公司账户转到几个股东的个人账户上，还交了四千万的分红税。”
副行长愣了一下，随即反应过来：“那公司账上还剩多少？”
“两亿不到。”林行长说，“短期内，他们不会拿现金来还贷款了。”
副行长点了点头，“好事啊，这下安全了。”
这笔分红落地，意味着开飞金属的公司账户上短期内不会出现“闲置现金过多、顺手把贷款还了”的局面。
那笔一亿八千万的贷款，还能在账上多躺一阵子。
林行长端起杯子喝了口水，想起去年下半年的情景，依然心有余悸。
开飞金属账户上，以每个月几千万的速度暴增，他每次打开系统看到那个数字，心里就咯噔一下。
开飞金属要是真把这笔贷款还了，行里今年的利润指标要砍掉一大块。
好在开飞金属一直没有提过提前还款的事。
他们的财务每次来行里办业务，他都会旁敲侧击地问一句“最近资金上有没有什么需要支持的”，他们的回答永远是一样的：“暂时没有，谢谢林行长。”
他也不好意思再问那笔一亿五的授信额度为什么一直没用。
账上趴着两三个亿的现金，再去问人家要不要贷款，这话他实在说不出口。
林行长放下杯子，又想起另一件事。
周开飞那笔分红到账之后，个人账户上现在趴着一亿七千多万。
根据他对这个客户的了解，这笔钱大概率会全部存成七天通知存款，然后就再也不管了。
过去这两年，周开飞个人账户上的资金往来非常简单。
留几百万活期，剩下的全转成通知存款，然后就再也没有然后了。
没有理财申购记录，没有大额存单咨询，连问都没问过一次。
林行长薅了薅自己的头发。
一亿七千多万，全放在七天通知存款里。
从利润的角度来说，这是最理想的存款——利率低，期限灵活，银行的资金成本最小。
但从服务的角度来说，银行应该给客户提供更优的资产配置建议。
大额存单的利率比通知存款高出一截，如果分成几笔不同期限的存单，既能保证流动性，收益也能多出一块来。
要不要去动这块蛋糕呢？
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老丁说到兴头上，转头看了一眼角落里一直没吭声的曹工：“老曹，你怎么不说话？你们培训部门拿的系数也不高吧？”
曹工放下筷子，把嘴里的菜咽下去，拿起桌上的纸巾擦了擦手，才开口：“你们有什么可难受的？”
老薛夹菜的手停在半空：“这话什么意思？”
“这个钱，实际上是周总一个人赚的。”曹工说，“你们觉得自己辛苦，觉得管理层的贡献大，但在周总眼里，一线工人跟我们其实没什么区别——都只是干活的。”
老薛把筷子搁在碗沿上：“话不能这么说吧？没有我们管理层，周总能直接管工人？”
曹工看了他一眼：“人事部门的政策解读，你没细看吧？”
“看了。”老薛说，“不就是个方案吗？”
“方案里有一段，讲的是管理岗工资对标。”曹工说，“我们厂管理部门的工资，在经开区同类型企业里，是偏高的。”
老薛不说话了。
小赵在旁边补了一句：“是的，我了解对比过，周边工厂的中层管理岗，比我们都要低了近两成，而且他们的五险一金，都是按最低标准发放的。”
曹工重新拿起筷子，夹了一颗花生米，嚼完，放下筷子，看着老薛：“周总对我们挺好的，只是对一线工人更好而已，他自己是一线工人出身，感同身受罢了。”
老薛被他这几句话堵得说不出话来。
曹工又看了他一眼：“你说没有管理层周总管不了工人，那我问你——你真觉得我们技术科的人员素质，会比隔壁几家厂高吗？”
老薛张了张嘴，没说出话。
隔壁那几家厂的技术科，他也不是不认识。
开飞金属毕竟是新厂，并没有什么技术沉淀，技术科日常能做的事，基本就是复制粘贴周开飞本人设计的工艺流程，最多就是在工艺量产时，进行些许改进。
论学历、论资历、论专业能力，他们厂的技术科，确实不如那些开了十几年的老厂。
他们能拿比隔壁高的工资，是因为开飞金属的利润高，是因为周开飞舍得分钱。
这个账被挑明后，剩下的只有沉默。
曹工说完那些话，又低下头去夹菜了，像是刚才那一番话跟他没什么关系。
老薛只能端起面前的杯子喝了口茶，杯子放下来的时候，表情变了，抱怨的话说不出口了。
但他心里还是有些不平——道理是道理，可每个月拿到手里的钱比一线操作工少，那种落差是实实在在的。
老丁在旁边听了半天，这时候开口了：“老曹，你倒是看得开。”
“我不是看得开。”曹工说，“我自己心里是什么料，心里有数，现在拿的工资，已经是托了周总的福了。”
“你这么说，倒是没毛病，真跳槽了，出去找不到这么好的工作了。”老丁感慨了一句。
孙放下了筷子，给自己倒了杯茶，喝了一口：“周总自己也是一线干出来的，他知道谁辛苦。”
没人再说话了。
曹工端着那杯茶，目光落在窗外，冬夜的光景，路灯的光照在地上，泛着一层冷白的光，像一层薄霜。
他想起自己刚进厂那会儿，还只有一厂，就几十号工人，工人们蹲在车间门口吃饭，周开飞也经常蹲在那边，抽着烟，说着一样的笑话。
大家那时候还不怕他，一盒烟，转手就分光了。
---
至于那两亿分红，能拿到的人就寥寥无几了。
当初设立的15%期权池，经过一年半的考核期，实际有资格拿到期权的人，一个手掌就数得过来，实在找不出几个有重大贡献的人物。
李建华作为二厂厂长，拿走了期权池里的0.5%；其余几位核心骨干，合起来分走了另外0.5%。剩下的14%期权池，仍然趴在账上，等待着有缘人。
比例听起来不大，但乘以两亿的基数，绝对值相当可观。
扣完20%的分红个税之后，周开飞持股94%，到手一亿五千零四十万。
唐晓雨持有3%的股份，到手四百八十万。
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丁会计和李建华各持有0.5%，到手八十万。
……
周二中午，一亿五千万打到了周开飞个人账户上。
公司开户行的林行长听到这个消息的时候，正在办公室看四季度报表，手指在鼠标上停了几秒，然后靠回椅背上，长长地吐了口气。
旁边分管信贷的副行长也在，看他这个表情，问了一句：“怎么了？”
“开飞金属账户上的现金，总算降下来了。”林行长说，“一亿六千万，从公司账户转到几个股东的个人账户上，还交了四千万的分红税。”
副行长愣了一下，随即反应过来：“那公司账上还剩多少？”
“两亿不到。”林行长说，“短期内，他们不会拿现金来还贷款了。”
副行长点了点头，“好事啊，这下安全了。”
这笔分红落地，意味着开飞金属的公司账户上短期内不会出现“闲置现金过多、顺手把贷款还了”的局面。
那笔一亿八千万的贷款，还能在账上多躺一阵子。
林行长端起杯子喝了口水，想起去年下半年的情景，依然心有余悸。
开飞金属账户上，以每个月几千万的速度暴增，他每次打开系统看到那个数字，心里就咯噔一下。
开飞金属要是真把这笔贷款还了，行里今年的利润指标要砍掉一大块。
好在开飞金属一直没有提过提前还款的事。
他们的财务每次来行里办业务，他都会旁敲侧击地问一句“最近资金上有没有什么需要支持的”，他们的回答永远是一样的：“暂时没有，谢谢林行长。”
他也不好意思再问那笔一亿五的授信额度为什么一直没用。
账上趴着两三个亿的现金，再去问人家要不要贷款，这话他实在说不出口。
林行长放下杯子，又想起另一件事。
周开飞那笔分红到账之后，个人账户上现在趴着一亿七千多万。
根据他对这个客户的了解，这笔钱大概率会全部存成七天通知存款，然后就再也不管了。
过去这两年，周开飞个人账户上的资金往来非常简单。
留几百万活期，剩下的全转成通知存款，然后就再也没有然后了。
没有理财申购记录，没有大额存单咨询，连问都没问过一次。
林行长薅了薅自己的头发。
一亿七千多万，全放在七天通知存款里。
从利润的角度来说，这是最理想的存款——利率低，期限灵活，银行的资金成本最小。
但从服务的角度来说，银行应该给客户提供更优的资产配置建议。
大额存单的利率比通知存款高出一截，如果分成几笔不同期限的存单，既能保证流动性，收益也能多出一块来。
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